Naše metodika vychází z jednoduché myšlenky: komunikaci se nenaučíte čtením, ale praxí. A praxe funguje nejlépe, když je bezpečná, strukturovaná a okamžitě reflektovaná.
Ve skupině osmi lidí se každý dostane ke slovu. Každý si vyzkouší prezentovat, dostane konkrétní zpětnou vazbu a sleduje ostatní. Tohle trojí opakování, vlastní zkušenost, pozorování a reflexe, je základ skutečného učení.
Velké kurzy nabízejí informace. Malé skupiny nabízejí transformaci. Rozdíl je v tom, kolik prostoru dostanete pro vlastní nácvik a jak kvalitní je zpětná vazba, kterou obdržíte.
Každý účastník přináší na workshop svůj reálný kontext. Prezentaci výsledků projektu, obchodní schůzku, vystoupení na konferenci. Nácvik probíhá na těchto konkrétních situacích, ne na abstraktních modelových příkladech.
Naučíme vás nejen přijímat zpětnou vazbu, ale také ji dávat. Schopnost konstruktivně komentovat komunikaci druhých výrazně prohlubuje pochopení vlastních silných stránek i oblastí pro rozvoj.
Videozáznam vlastního vystoupení odhaluje věci, které si v průběhu nevšimneme. Tempo řeči, gesta, oční kontakt, práci s pauzou. Analýza záznamu je jedním z nejrychlejších způsobů, jak si uvědomit, co změnit.
Jeden workshop nestačí. Proto nabízíme navazující programy a možnost vrátit se. Každé opakování přidává novou vrstvu dovedností a upevňuje ty předchozí.
Naši lektoři mají zkušenosti z korporátního prostředí, akademické sféry i nezávislé poradenské praxe. Rozumějí tlaku, který odborníci zažívají při prezentování výsledků, protože ho sami zažili.
Každý lektor prošel vlastním výcvikem v oblasti koučinku a facilitace skupinové práce. Nejde jen o předávání technik. Jde o vytváření prostředí, ve kterém se lidé nebojí experimentovat a učit se z chyb.